「飲食業界は年末年始も忙しい」というイメージをお持ちではありませんか？
確かに多くのお店がこの時期に営業を強化しますが、すべての飲食企業がそうとは限りません。
「大切な家族と過ごしたい」「1年の終わりくらいは自分の時間を楽しみたい」
そんな願いを叶えられる職場もあるのです。
年末年始にしっかり休暇を取れる飲食企業も増えてきています。
今回の記事では、働き方を見直したい方に向けて「年末年始休暇を導入している飲食企業」を厳選して3つご紹介します！
あなたのライフスタイルに合った職場選びの参考になるはずです。
「飲食業界だから無理」とあきらめずに、自分らしい働き方を探してみませんか？
年末年始を充実させるためのヒントをぜひチェックしてください！
株式会社ベアーズコーポレーション
株式会社越後屋
株式会社チャンピオンカレー
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1. 株式会社ベアーズコーポレーション
株式会社ベアーズコーポレーションは、「食を通じ、人々に感動を与える」を理念に、飲食店運営やEC販売、仕出し弁当、飲食店サポートなど幅広い事業を展開している企業です。
山口県産食材を活かした和風居酒屋「福の花」や「ふくの鳥」を中心に、東京と山口県で店舗を運営しています。
さらに、キッチンカー事業や業務用食品開発を通じて新たな食の価値を創造しています。
独立支援制度も設け、従業員の成長と地域社会への貢献を目指す企業です。
株式会社ベアーズコーポレーションの年末年始休暇は？
株式会社ベアーズコーポレーションでは、年末年始の休暇期間をしっかり確保できます。
12月29日から1月3日までの6連休が取れるため、年末年始を家族や友人とゆっくり過ごすことが可能です。
飲食業界といえば「休みが少ない」「年末年始も働かなければならない」というイメージがありますが、株式会社ベアーズコーポレーションでは、従業員一人ひとりが理想の働き方を実現できる環境を整えています。
そのため、年末年始もプライベートを大切にしながら働くことができるのが大きな魅力です。
さらに、株式会社ベアーズコーポレーションの店舗の多くはオフィス街に位置しているため、周辺企業が休業となる年末年始はお店も休業となります。
この仕組みのおかげで、自然と連休が取れる働きやすい環境が実現しています。
株式会社ベアーズコーポレーションで働く魅力
株式会社ベアーズコーポレーションの魅力は、年末年始の6連休だけに留まりません。
もう一つの大きな特徴は、店舗運営における裁量が大きいことです。
この柔軟な働き方が、スタッフ一人ひとりのやりがいと成長を後押ししています。
たとえば、以下のような悩みを抱えていた方にとっては特に魅力的な職場環境です：
- 「ルールが厳しすぎて、現場での自由度がない…」
- 「会社が成長していなくて、キャリアアップの機会がない…」
- 「頑張っても昇給や昇格に繋がらなかった…」
これらの悩みを解消し、やりがいのある環境を提供するのが株式会社ベアーズコーポレーションの強みです。
また、「スタッフの満足度＝お客様の満足度」という理念を大切にし、労働環境の整備に力を入れています。
その結果、働きやすさと成果が両立できる職場となっています。
実際のスタッフからは、こんな喜びの声も聞かれます：
- 「休みが増えて、彼女と旅行に行けるようになった！」
- 「収入がアップして、結婚が現実的になった！」
年末年始の時間をしっかり楽しめるだけでなく、キャリアもプライベートも充実させたい方には最適な職場です。
株式会社ベアーズコーポレーションで、あなたらしい働き方を見つけてみませんか？
2. 株式会社越後屋
株式会社越後屋は、東京都港区に本社を置く飲食事業者で、2005年6月に設立されました。
豊洲市場との密接な関係を活かし、高品質な魚介類の干物を仕入れています。
主な事業として、炭火焼干物定食を提供する「しんぱち食堂」や「越後屋」の直営およびフランチャイズ展開、オンライン販売などを行っています。
また、UberEatsなどのデリバリーサービスにも対応し、現代のニーズに応じた柔軟な経営を行っている企業です。
素材の美味しさにこだわり、魚の干物だけでなく、お米や副菜にも細心の注意を払っているので、信頼があるのです。
さらに、商標として「炭火焼和めし処 しんぱち食堂」などを登録しています。
株式会社越後屋の年末年始休暇は？
株式会社越後屋では、年末年始に12月30日から1月2日までの4連休が取れます。
この期間を活用して、大切な家族とゆっくり過ごすも良し、友人と旅行に出かけるも良し。
自由に使えるまとまった休暇があることで、思いきりプライベートを満喫することが可能です。
「飲食業界では年末年始の休暇は難しい」と感じている方にとって、株式会社越後屋のこの制度は非常に魅力的です。
働きやすい環境と充実した休暇が、ワークライフバランスを重視したい方にぴったりの職場を実現しています。
株式会社越後屋で働く魅力とは？
株式会社越後屋の働きやすさの秘訣は、「お待たせしない”効率重視”の店づくり」にあります。
お客様への迅速なサービスを実現するための工夫が随所に施されています。
たとえば、カウンター席の前に【壁】を設けない設計を採用しています。
これにより、スタッフはお客様の目の前で料理や飲み物を直接提供でき、動線を最小限に抑えることが可能です。
このシステムは、忙しい時間帯でも業務がスムーズに進むだけでなく、お客様を待たせるストレスを軽減します。
さらに、この設計によりスタッフ同士の連携も向上しています。
対面ストレスが少ない環境で、のびのびと働けることが大きな魅力も株式会社越後屋は、効率よく仕事を進めながら、リラックスした雰囲気で働ける職場を探している方にぴったりです！
3. 株式会社チャンピオンカレー
株式会社チャンピオンカレーは、1961年に石川県金沢市で「洋食タナカ」として創業し、現在は「カレーのチャンピオン」などのブランドで知られるカレー専門店を運営しています。
濃厚なカレーソースにカツとキャベツを載せ、ステンレス皿で提供する独特のスタイルを持ち、これが「金沢カレー」の元祖とされています。
直営店2店舗とフランチャイズ店・ライセンス店を含め全国に展開し、オンラインショップでのレトルトカレーやチルドパックの販売も行っています。
また、地域貢献活動やフードロス削減などの社会貢献にも積極的に取り組んでいる企業です。
株式会社チャンピオンカレーの年末年始休暇は？
株式会社チャンピオンカレーでは、年末年始に5日間の休暇を取得できます。
特に、12月30日から1月1日まではお店が定休日となっており、全従業員が確実に休みを取れるのが大きな特徴です。
飲食業界で「年末年始の休みは難しい」と感じている方には、この制度は非常に魅力的です。
家族や友人と過ごしたり、趣味やリフレッシュに時間を使ったりと、有意義な時間を確保できる環境が整っています。
安心して休める職場をお探しの方におすすめです！
株式会社チャンピオンカレーで働く魅力は？
株式会社チャンピオンカレーで働く最大の魅力は、推し活を思う存分楽しめる環境が整っていることです。
社長自身が音楽やファッションが大好きなため、スタッフの趣味や推し活への理解が深く、応援体制が万全です。
充実した休暇制度のおかげで、推し活に使える時間をしっかり確保できるのも大きなポイントである企業です。
アイドルのライブやサイン会に参加したり、仕事終わりに推しの動画やライブ映像を楽しんだり、趣味や自分の好きなことに集中したりする時間を大切にできます。
仕事とプライベートの両立が叶う環境だからこそ、オンオフのメリハリをつけながら働けるのが魅力です。
好きなことに全力で向き合える生活を実現したい方にぴったりの職場でしょう。
まとめ：飲食業界でも年末年始休暇がある！
今回は、年末年始休暇がしっかり取れる以下の3つの飲食企業をご紹介しました：
- 株式会社ベアーズコーポレーション
- 株式会社越後屋
- 株式会社チャンピオンカレー
いずれの企業も、年末年始の休暇制度が充実しているだけでなく、働きやすさやスタッフの成長を大切にする職場環境が整っています。
「飲食業界だから休めない」というイメージを払拭し、プライベートもキャリアも充実させたい方にはぴったりの企業です。
年末年始は家族や友人との時間を大切にしたい、趣味や推し活を楽しみたい、そんな願いを叶える働き方がここで見つかるかもしれません。
今回の記事を参考に、自分らしい職場選びをぜひ進めてみてください！
飲食業界でもあなたの理想の働き方がきっと実現できます。
次のキャリアの一歩として、今回紹介した企業への就職をぜひ検討してみてください。
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